ARS PAYS DE LA LOIRE
Postée il y a 6 jours
L'Agence régionale de santé (ARS) Pays de la Loire représente le ministère du Travail, de la Santé, des
Solidarités et des Familles. Elle assure le pilotage régional de la santé et garantit la mise en oeuvre cohérente et efficace de la politique nationale sur son territoire en lien avec un solide réseau de partenaires.
Elle soutient des actions de prévention, organise l'offre de santé, assure la veille et la sécurité sanitaire. Elle est composée de professionnels aux profils et aux compétences variées, répartis au siège de l'ARS et dans les cinq départements des Pays de la Loire.
Située dans une région dynamique et attractive, l'ARS des Pays de la Loire, qui vient d'arrêter son Projet Régional de Santé, attache une grande attention à la prise en compte des territoires et la participation des usagers. Pour cela, elle a engagé une démarche de renforcement de la territorialisation.
Rejoindre l'ARS Pays de la Loire, c'est travailler au sein d'une équipe animée par une forte culture collective de politique publique.
Pour plus d'informations :
Missions de la direction
La direction territoriale constitue le point d'entrée principal des partenaires locaux et acteurs de santé sur son
territoire, et accompagne le changement défini dans le Projet Régional de Santé et la Stratégie Nationale de Santé
sur le territoire, avec les objectifs suivants :
- Porter une vision intégrée, transversale et systémique des enjeux du territoire ;
- Impulser et co-construire avec les acteurs au niveau infra-départemental des réponses facilitant les parcours de
vie et de santé des populations ;
- Promouvoir des environnements et des comportements favorables à la santé.
Elle suscite et/ou accompagne les projets innovants ou expérimentaux du territoire.
La direction territoriale de Loire-Atlantique anime les instances de démocratie en santé et anime d'autres instances
de niveau départemental ou infra-territorial. Elle
Interlocuteur de 1er niveau de l'agence auprès des acteurs, élus et partenaires de l'infra-territoire, apportez votre expertise pour :
Décliner le PRS en infra-territoire, en cohérence avec les enjeux et besoins identifiés
- Conduire les travaux d'observation du territoire, , contribuer à l'élaboration du diagnostic quantitatif et qualitatif avec l'objectif de disposer d'une vision systémique des besoins et d'en rendre compte
- Contribuer aux programmes d'actions opérationnels déclinés du projet régional de santé (appels à projets, appels à manifestation d'intérêt…)
- Participer aux revues territoriales et revues des infra-territoires à la demande.
- Promouvoir dans ce cadre, les enjeux du PRS, auprès des acteurs et en coordination avec les politiques publiques (lien chargée de mission coordination)
- Etre le contact référent des Directions métiers pour son infra-territoire auprès desquelles il porte à connaissance ses enjeux et besoins
- Participer à la communication (externe/interne) au sein de son infra-territoire
Manager les projets déclinés sur l'infra-territoire
- Apporter le soutien technique, accompagner, relancer les /travaux déroulés sur l'infra-territoire avec l'objectif de répondre aux besoins et de fluidifier les parcours; fait le lien et facilite le travail collaboratif avec les acteurs et les directions du siège avec l'appui le cas échéant, des assistants territoriaux et des cadres SPE,.
- Assurer particulièrement le déploiement méthodologique des Contrats Locaux de Santé de l'infra-territoire et est l'interlocuteur des collectivités territoriales et de leurs élus : promotion, appui méthodologique, , reporting des actions, mobilisation des ressources internes et externes…
- Repérer, analyser et soutenir les actions d'Innovation proposées par les acteurs
Savoirs
Connaître l'environnement institutionnel et administratif
Connaitre les politiques de santé et leur déclinaison régionale
Connaître le cadre réglementaire de la santé publique
Conduire un projet en santé publique
Savoir-faire
Accompagner le changement
Représenter l'ARS
Analyser un projet, une démarche
Argumenter, écouter, dialoguer, expliquer
Mettre en réseau et travailler en partenariat
Travailler en équipe
Rendre compte
Savoir-être
Aisance relationnelle
Esprit d'équipe
Esprit de synthèse
Être autonome
Être diplomate
Faculté d'adaptation
Sens de l'analyse
Sens de la pédagogie
Vous possédez une connaissance approfondie du milieu de la santé publique et des politiques sanitaires et médico-sociales. Vous avez une réelle appétence pour la conduite de projet, l'accompagnement et la mise en réseau de partenaires. Vos capacités d'animations, votre aisance relationnelle, votre esprit d'équipe et votre sens de la diplomatie sont de véritables atouts.
Poste ouvert aux titulaires niveau 6 (convention organisme SS) selon profil et fonctionnaires de catégorie A, ou CDD de droit public de 3 ans pour les non titulaires
Déplacements réguliers, éventuellement sur horaires atypiques pour s'adapter aux horaires des partenaires
Participation au système d'astreinte sur la base du volontariat
Participation éventuelle au Programme Régional d'Inspection et de Contrôle
Mobilisation en situation de crise sanitaire, tous domaines confondus (hors heures ouvrées : sur la base du volontariat)
Principe de subsidiarité dans la prise de décision
Permis B exigé
Les candidats devront adresser leur dossier de candidature composé d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae (obligatoire) sous la référence : Ucanss 36- exclusivement via le lien suivant :
https://ars-pays-de-la-loire-recrute.talent-soft.com/offre-de-emploi/emploi-36-charge-ou-chargee-de-developpement-territorial-en-sante-h-f_5133.aspx
Les candidats qui souhaiteraient obtenir de plus amples informations sur le poste sont invités à se rapprocher de : David ERRARD, Directeur territorial de Loire-Atlantique, david.errard@ars.sante.fr, Tél : 02.49.10.42.82